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山东猎头公司:其实会提问其实是面试的加分项!
来源:http://www.shandonglietou.com 发布人:shunxing 日期:2021-08-27
    即将结束面试时,面试官往往会问一个求职者:“你还有什么问题要问我的?”,不同的面试官问这个问题的动机不同,山东猎头公司为大家理出来了这四个原因。
    1为了礼貌,随便一问。许多时候,试官当面说出这句话,实际上是在暗示你“面试通过了”。更终再问这么一个句子就是随便提一提,顺便作为结尾。不管怎样,出于礼貌,他已经对你进行了这么长时间的面试。他随便问一问,你不能随便回答。思考你更关心的事情,这也是你了解公司、展示自己的机会,千万不要浪费。
    2对求职者关注的焦点越来越多的面试官一道面题目是“你还有什么问题想问我”,通过调查求职者在做什么,了解他找工作的动机,也可以判断他的性格、格局、价值观。有些应聘者问到薪酬福利、加班、休假等问题,可以看出他关心的是眼前的个人利益;有些求职者问的是公司发展前景、职位上升空间,可以看出他比较上进。每个人都喜欢一个积极进取的求职者,而不会主动讨好报酬,只注重个人利益。
山东猎头公司
    3检验求职者对这项工作的态度和重视程度只有对一个行业、一个公司、一个岗位有足够深刻的理解,才能提出有深度的问题。在你真正渴望得到这份工作的时候,一定要在背后做好充分的准备。你们的态度,隐藏在问题的深度之中。
    4由于面试时间有限,在短短30分钟、1小时内很难对应聘者有充分了解,给求职者一次机会。在面试中,由于紧张等原因,他很有可能没有很好的表现自己。所以,面试官又给求职者一次展示自己的机会,对求职者作进一步调查。因此,你必须抓住一次机会,通过问问题突出自己的能力和态度。永远不要说“我没问题”。
    山东猎头公司认为你可以问:在这份工作中可能遇到哪些困难?你认为我的经验和能力,有哪些不符合公司的期望?是什么地方需要加强的呢?做好1-2题准备得很好,千万不要把送分的题目变成送命题。找工作是一种双向选择,你和公司不相上下,不要错过你宝贵的提问机会,把握好,弄清楚这是否是你想要的工作。希望能早日得到让您心动的offer!