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为什么理科出身的HR更容易出挑?
来源:http://www.shandonglietou.com 发布人:shunxing 日期:2020-07-31
  一、抽象思维能力的高低决定了举一反三能力的强弱
  理工科的学生,以及哲学的学生,一般抽象思维能力较强。抽象思维能力是总结概括的能力。在他们眼里,所有的原理、概念都不是空洞的,而是有血有肉的,是生动活泼的,是可以在日常生活、工作和学习里得到验证的,是在身边不断出现的。
  这对于缺乏抽象思维能力的人来说,很难理解。我们从小学开始学习的算数,中学里的数学,很多时候并没有实体的东西,就是抽象的数字。还有化学的分子式,和我们平时看到的实体物质也有区别。即便我们知道H2O就是水,但是我们看到的就是一种无色无臭的透明液体,而无法看到氢原子和氧原子。那么,这个分子式对我们来说还是抽象的。当然,在高倍显微镜下,我们是可以看到水的分子结构的,只是我们平时不可能一直带着显微镜到处走。
  对抽象概念的理解能力,把一种概念、原理、定律等推导到各种具体的事物上,这就是举一反三。具备了这种能力,学习的进度就会大大缩短,学习效率就会大大提高。花同样的时间,抽象思维能力强的人,就能学到更多的东西。而那些只能靠具体事情一点一滴积累的人,就要慢很多。
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  二、逻辑推理能力的强弱决定了系统性思维能力的高下
  我一直说,讲逻辑的,理科里就是数学,文科里就是法学。通过缜密的逻辑推理,我们可以通过已知来推测未知。
  从中学时期的几何证明题,我们就一直在做这样的工作。还有我们在物理和化学课上,也会通过实验来验证这些逻辑思维的结果是否可靠。可重复、可验证的就是科学。
  那些偶尔得出的结论,就不能称为科学,而仅仅是概率。概率的大小,取决于偶然性条件中的某些因素的相关程度有多高。比如,星座与性格之间的相关性问题,一般只能放在概率下来考察,而不能作为科学依据来考察。因为,我们无法重复,无法验证。就是我们无法用逆运算的方式来验证这两者之间具有对应关系。
  逻辑思维能力强的人,学习的效率也会高。因为他们容易通过逻辑思维来推导结论,从而更快掌握原理。也更加容易把握事物之间的关联性,能把两个看似关系不大的东西,放在一起考察。比如,在HR的工作中,各个模块之间的关系就可以通过逻辑思维的方式,全部串连在一起。一个HRD也要有这样的综合运用能力,才能把工作做好。如果仅能做好某个单一模块,甚至单一模块中的某个单一职能的工作,那么在职业道路上就会有很大的局限性。
  三、如何训练抽象思维和逻辑思维能力
  其实现在外面那种浅层次的训练课程很多,都是介绍各种工具的。典型的莫过于思维导图。思维导图是一种逻辑思维的工具。受过较为全面的逻辑思维训练的人,是不需要这种工具来帮助推导的。但是,这方面的训练比较匮乏的,那么,这是一个不错的工具,可以帮助自己进行逻辑推导。
  但是即便有了逻辑推导的工具,也不代表具有了抽象思维的能力。而抽象思维的能力却没有相应的工具可以借助。那么在实践中,有没有方法来帮助自己训练呢?答案是,有的。这就是总结。
  不要把写工作总结看成是一种负担。如果能认真总结,这是一种很有效的抽象思维的训练。通过表面上各种具体的工作,也就是表象,去寻找背后的逻辑和规律,把成功或者失败的着重的内在原因找出来,这就是抽象思维的过程。但是很可惜,这项工作很多人都是敷衍的,草草了事。